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新着情報

2020年9月7日

ブログ(パソナ本社機能、淡路島に)を更新しました。

2020年9月8日

ブログ(求人倍率1.08倍、雇用厳しく)を更新しました。

2020年9月10日

ブログ(労使協定書類の押印廃止)を更新しました。

2020年9月15日

ブログ(出張は自社バスで)を更新しました。

2020年9月18日

ブログ(ウェブ面接でのハラスメント)を更新しました。

アメーバブログで日々の出来事と人事情報を綴っています。そして、川崎フロンターレのことも…。

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年次有給休暇の斉一的取扱い

中途採用者が多く、年休の付与日がバラバラで困っている会社が多いと聞きます。


「斉一(せいいつ)的取扱い」という制度が認められており、これにより管理が随分と楽になります。


こちらからどうぞ。

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コメント: 3
  • #1

    Fae Gillie (金曜日, 03 2月 2017 15:23)


    Nice replies in return of this matter with firm arguments and describing all regarding that.

  • #2

    Pamula Casado (金曜日, 03 2月 2017 19:21)


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  • #3

    Adrianne Kierstead (土曜日, 04 2月 2017 01:48)


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