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新着情報

2021年4月1日

料金表を変更しました(税抜き価格に加えて、税込み価格を表示)。

2021年3月24日

ブログ(ワクチン休暇ができるか?)を更新しました。

2021年3月25日

ブログ(転勤回避権)を更新しました。

2021年4月1日

ブログ(給与水準を維持して週休3日)を更新しました。

2021年4月2日

ブログ(新卒採用で居住地問わず)を更新しました。

2021年4月5日

ブログ(テレワーク、時間帯柔軟に)を更新しました。

2021年4月6日

ブログ(女性「管理職」3割遠く)を更新しました。

2021年4月9日

ブログ(健保による「健康増進」が縮小)を更新しました。

2021年4月16日

ブログ(税・社保料 後払い2.8兆円)を更新しました。

アメーバブログで日々の出来事と人事情報を綴っています。そして、川崎フロンターレのことも…。

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公的年金、負担と受給に格差

今の年齢によって、年金の負担と受給に格差があるようです。
9月29日の日経朝刊から抜粋します。



公的年金、負担と受給に格差 70歳5.2倍、30歳2.3倍 厚労省試算

 

 

ここから

 

厚生労働省は28日、世代間の公的年金の給付と負担に関する試算を公表した。

 

厚生年金では今年70歳の人の場合、負担した保険料の5.2倍の給付を受け取れるが、30歳の人は2.3倍だった。

 

70歳は1000万円の保険料負担で5200万円の年金を受け取れる。
30歳では2900万円の負担に対し、受給は6800万円だった。

 

ここまで

 


いまのお年寄りは恵まれていますね。

 


生きてきた時代の貨幣価値にもよりますが…

 

70歳の人は、1,000万円の保険料で、5,200万円の年金がもらえるそうです。

 

一方で、30歳の人は、2,900万円の保険料に対し、6,800万円の年金がもらえるそうです。

 

 

30歳の人は本当にそんなにもらえるんでしょうか?

 

少子高齢社会に突入している中、逆ザヤが出そうな気がするのですが…。