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新着情報

2020年6月25日

ブログ(在宅勤務、7割が「効率低下」)を更新しました。

2020年7月1日

ブログ(休業で社会保険料軽減)を更新しました。

2020年7月2日

ブログ(求人倍率が46年ぶりの下げ幅)を更新しました。

2020年7月6日

ブログ(派遣社員も在宅拡大)を更新しました。

2020年7月7日

ブログ(大手企業でオフィス面積を半減へ)を更新しました。

2020年7月10日

ブログ(個人向け休業給付、10日申請開始へ)を更新しました。

アメーバブログで日々の出来事と人事情報を綴っています。そして、川崎フロンターレのことも…。

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旅先で仕事認めます

「ワーケーション」という言葉…初めて知りました。
3月31日の日経夕刊から抜粋します。

 

 

旅先で仕事認めます 「ワーケーション」広がる 長期休暇取りやすく

 


ここから

 

旅先で休暇を楽しみながら仕事もこなす――。仕事(ワーク)と休暇(バケーション)を組み合わせた「ワーケーション」が広がり始めた。休暇先での仕事を認めて確実に長期休暇を取りやすくするのが狙いだ。自治体が観光客に“職場"をレンタルするなど受け皿づくりも進む。新たな働き方として定着するか。

 

ここまで

 

 

テレビ電話などの技術を使って、連続休暇の途中でも仕事ができる制度らしいです。
休みなら、完全に休みたいのではないかと思いますけどね。
IT技術の発達により、いつでもどこでも仕事ができるようになったからこそ、旅先でも仕事ができるわけですね。

 


長期休暇で海外旅行へ行こうと思っているけど、どうしても外せない会議がある…。
そんなときには、この制度は良いかも?

 


ですが、2~3日の休暇の途中で、テレビ電話での会議に参加するとしたら…。
本当にリフレッシュできるのか、ちょっと疑問です。

 

2~3日の休暇を取得しようと思ったものの、会議があるから休暇取得を諦める…。
これまで、そんなスタイルだった人にとっては良い制度かもしれないですね。